亲爱的读者您好！ 顺从型人格寻求取悦他人，因此忽略自己的欲望和感受，适应他人。
而今天我们邀请您更详细地了解他是什么，即他有哪些机会和限制，以及如何与他建立关系，使他们变得健康和谐。
是什么感觉
由于缺乏野心、进取心和决心，这种类型的性格强调也被称为无定形。 这样的人似乎顺其自然，从而为他的生活赋予了力量，有时也为社会赋予了他所爱的人。
他不会做出会提高今生的质量、满意的选择。 他是保守的，如果只是因为他试图不脱颖而出。 而且，通过遵循模板，被批评或拒绝、被遗忘的风险更小。
通常，一个顺从的人被认为是有限的，智力低下。 事实上，并非如此，她能够好好学习，在事业上取得成功，并随时掌握新的信息。 他只是隐藏自己的才华和能力，不相信自己是对的。
思考不是批判性的。 也就是说，她相信别人，甚至不允许有人可以故意欺骗的想法。 这和她的环境有关。
如果一个人是陌生人，那么她会对他保持警惕。 但只是出于某种原因，他会变得更接近她，因为对他的每一个字的无条件信任都会联系在一起。
尝试匹配它所属的环境。 因此，原则上，她的生活将如何安排取决于她进入哪个公司。
如前所述，这种心理类型不喜欢引人注目，但除此之外，他也不喜欢超越普遍接受的标准和界限的人。
例如，他会嘲笑新的时尚潮流，也许是最响亮的。 但只有当他的熟人开始以不寻常的剪裁购买东西时，他才会跑到商店寻找必要的东西，以确保与其余的相匹配。
在艰难的生活时刻，他依靠谚语和各种格言。 民间智慧帮助他得到安慰，也让他明白，不仅他发现自己处于这种境地，而且几乎每个人迟早都会失败。
人们认为，这种强调在男性中比在女性中更常见，尽管试图取悦通常是人类美丽的一半的特征。
德斯特沃
据利奇科说，在学校里，一个正形性格的孩子大多学习一般，尽管事实上他可以做得更好。
例如，即使他是班上唯一一个知道老师问题正确答案的人，他也不会举手。 因为他认为，既然别人不了解这个话题的本质，他肯定会误会。
而在这种情况下，所有的注意力都将集中在他身上，不知道同学们会对他显得聪明的举动有何反应。 在那之后，他们突然不想与他交流，认为他是一个暴发户。 而这对他来说是最糟糕的事情。
造成这种行为的原因不仅在于属于某种气质、性格。 孩子想要得到父母的爱，他们的认可，往往不得不遵守他们的规则，这往往成为一种生活方式。
孩子从小就明白这个世界需要对应，否则很有可能会因为拒绝而死亡。
例如，如果孩子不服从，母亲会说她不爱他，并且会忽略所有试图吸引注意力的尝试，直到他开始按照她想要的方式行事。
而如果她每次都这样对他，那他自然会习惯压抑自己的欲望和感情，适应她的要求。
它还对从众和过度保护的形成留下了重要的印记。 如果成人不给孩子应对困难的机会，不给孩子完成与其年龄设定的发展任务，那么他就不会获得经验，也不会获得独立的技能。
然后他会尽量远离，像其他人一样，模仿他们的行为，因为他不会对自己和自己的知识、才能和特征有信心。
青少年时期
如果青少年是喜欢阅读、学习计算机等的人之一，那么他自然会在他们之后重复。 他的主要目标是自我发展，因为这让他的朋友们担心。
但值得与吸烟、饮酒和从事盗窃交易的同龄人在一起——因此，即使认为这是不正确和不道德的，它也会对尼古丁和其他物质上瘾。
犯罪并被区警登记，他会感到内疚和悔恨，但他不会改变任何行为，直到他所处的环境发生某种变化。
假设他搬到另一个城市，遇到了追求完全不同生活目标的人，他会努力适应他们，忘记那些离经叛道的行为方式。
有时会发生相反的情况，一个表现出巨大潜力的孩子，例如在运动中，开始与那些离他很远的人交流，他们更喜欢通过药物获得肾上腺素和通常生动的情绪。
然后他停止了节食和日常生活，后来完全放弃了训练，忘记了礼仪和行为规则，把所有的时间都花在了各种性格可疑的窝点里。
他们也可以对无助的人或动物实施暴力，仅仅是因为他们所在的团体煽动他们虐待他们选择的受害者。
他们不会不敢拒绝暴君和侵略者的角色，因为被排除在团队之外的风险比暴力行动的后果更可怕。
选择未来的职业，重点是大多数朋友将要做的事情。 而如果他喜欢学习外语，而其余的人去读律师，那么他们会毫不犹豫地申请他们想要的大学。 他们会梦想在同一个群体中，这样他们就可以一起度过一整天。
如果父母出于某种原因，用同样的举动，换学校，“把”孩子从他们熟悉的环境中“拉”出来，那么青少年很可能会离家出走。 就这样安排造反，不想再经历适应的过程。
专业活动
这种类型的心理是这样的，为了不脱颖而出，他适应了他通常的环境。 因此，他不喜欢改变居住地，更不喜欢工作。 毕竟，这意味着你必须学会以新的方式行事。
而且由于适应也不是一帆风顺，他通常会在同一个地方工作很长时间。 即使不适合他。
如前所述，对于初学者来说，这是谨慎的。 所以外人通常会得到充分的回报，公开敌视甚至批评。 如果团队中的一部分人不接受新同事加入其队伍，那么在这种情况下，人们只能同情他，因为他会立即从符合条件的员工那里得到每个人。
他是一个优秀的工人，执行力和责任感。 只要不被拒绝，他什么都准备好了。 但在一个需要主动性和主动性的领域，他失败了。
他不应该被任命为领导职务。 因为，为了取悦下属，他不仅会牺牲自己的利益，还会牺牲企业的目标，注定要破产。
由于无法应对最后期限时的压力和需要自己做出决定，他们冒着患上神经症、情绪崩溃甚至陷入抑郁的风险。
完成
心理学家 Solomon Asch 早在 1951 年就决定进行一项实验，探索人们如何能够捍卫自己的观点。 尽管所有其他成员都拒绝它。 您可以通过单击此处了解有关它是如何发生的以及科学家们得出的结论的更多信息。
最后，根据 Lichko 和 Leonhard 的说法，我们建议您熟悉每种现有的字符重读类型。 这将帮助您更好地了解自己以及与您互动的人。
例如，您将从本文中了解歇斯底里人格行为的最典型标志。
照顾好自己并快乐！
该材料由心理学家、完形治疗师 Zhuravina Alina 准备